Les compétences professionnelles peuvent se décliner en hard skills et en soft skills. Quelles sont les différences ? Alors que les hard skills sont des compétences professionnelles au sens strict, c’est-à-dire spécifiques à chaque métier, l'expression soft skills désigne des compétences transversales, relevant davantage de la personnalité et de son développement. Un équilibre harmonieux entre hard skills et soft skills contribue indéniablement à la réussite dans le monde du travail.

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