EduGroupe accompagne un conseil départemental dans la mise en place d'un dispositif de formation multimodal

Un dispositif de Blended-Learning a été lis en place :

• Sessions de formation en présentiel
• Mise en ligne de modules E-learning Office 2013 sur étagère
• Mise à disposition d'une plateforme LMS personnalisée

Dans le cadre de son projet de migration vers Office 2016, le client a choisi EduGroupe pour l'accompagner dans la formation de ses 400 collaborateurs et la digitalisation de son dispositif de formation.

EduGroupe a réalisé les prestations suivantes :

• 1^ère phase : Création de 5 Quick-Learning sur les nouveautés de chaque logiciel
  • Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Windows 10.
• 2^nd phase : Mise à disposition de modules E-learning sur étagère
  • Modules E-learning  sur Word, Excel, PowerPoint
  • Licence "open" sur l’année

Le client a choisi EduGroupe pour accompagner ses 500 collaborateurs répartis sur Paris et Nantes dans leur nouvel environnement de travail

EduGroupe a réalisé les missions suivantes : Ingénierie pédagogique :

• Conception d’un programme spécifique pour le client : Prise en main Windows 10/Office 365
• Conception de 2 triptyques : Windows 10 et Office 365
  • Principales fonctionnalités de Windows 10 et Office 365 (Word, Excel, PowerPoint et Outlook)

Digital Learning :

• Création de 2 Quick-Learning: un sur Windows 10 et un sur Office 365
• Mise à disposition de la plateforme Edu-MLMS

EduGroupe accompagne un groupe bancaire dans la mise en place de solutions digitales

EduGroupe a mis en place la solution suivante :

• Conception de 13 modules E-learning sur les outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Outlook et OneNote.
• Niveaux Intermédiaire et avancé

Une société française de télécommunication choisit EduGroupe pour mettre en place un dispositif de formation à distance pour ses équipes situés en province et à l'étranger.

  EduGroupe a mis en place la solution suivante : Participation des collaborateurs situés en Province ou à l'étranger :

• A des sessions inter-entreprises présentielles organisées sur Paris ou à de sessions intra
• Via connexion internet sur le poste du collaborateur, celui-ci accède aux outils pédagogiques du cours (présentation du formateur, support de cours), échange avec le formateur et/ou les autres stagiaires (micros, zone de chat) A noter : La prise en main du poste par le formateur est possible avec accord du stagiaire lors de travaux pratiques par exemple.

Suivi de formations sur les technologies suivantes :

• Microsoft PowerShell
• System Center Configuration Manager : Création d'un cours spécifique pour préparer un déploiement en interne
• Lync Server 2013