Formation Fresque du climat

Atlas
  • Référence : FCLIMAT4
  • Durée : 4 heures
  • Certification : Non
  • Eligible CPF : Non

CONNAISSANCES PREALABLES

  • Aucunes

PROFIL DES STAGIAIRES

  • Toute personne impliquée dans la démarche de responsabilité sociétale de son organisation

OBJECTIFS

  • A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de comprendre le fonctionnement du système climatique ainsi que les causes et conséquences de son dérèglement
  • Plus concrètement :
  • Comprendre le fonctionnement du changement climatique
  • Pendre conscience de la complexité du changement climatique (ses causes et ses conséquences)
  • Identifier comment agir efficacement et sensibiliser les autres

METHODES PEDAGOGIQUES

  • 6 à 12 personnes maximum par cours, 1 poste de travail par stagiaire
  • Remise d’une documentation pédagogique papier ou numérique pendant le stage
  • La formation est constituée d’apports théoriques, d’exercices pratiques et de réflexions

METHODES D'EVALUATION DES ACQUIS

  • Auto-évaluation des acquis par le stagiaire via un questionnaire
  • Attestation de fin de stage adressée avec la facture

FORMATEUR

Consultant-Formateur expert GREEN IT

CONTENU DU COURS GREEN IT

1 - Les participants sont réunis en équipe de 4 à 8 personnes. Ils découvrent les cartes virtuelles représentant les différentes composantes du dérèglement climatique et se concertent pour les relier entre elles afin de faire ressortir les liens de cause à effet. Un animateur encadre une ou plusieurs équipes afin de les guider durant l’atelier, assurer une bonne communication

    2 - L’atelier Fresque du Climat se décompose en 4 phases

      3 - Phase 1 : Réflexion (1 heure15)

      • Découvrir et mettre en lien les cartes puis co-construire la fresque

      4 - Phase 2 : Créativité (1 heure15)

      • Décompresser, s’approprier la fresque et créer un esprit d’équipe en l’illustrant

      5 - Phase 3 : Restitution (30 minutes)

      • Partager ce que l’on a appris et l’ancrer grâce à un exposé synthétique

      6 - Phase 4 : Debrief (60 minutes)

      • Echanger en toute bienveillance sur ses émotions, positions, questions et solutions
      • Déterminer quelles actions peuvent être mises en place et comment sensibiliser autour de soi
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