Devenez Chargé de recrutement (H/F)
Le chargé de recrutement (H/F) a pour objectif de recruter des profils pour le compte de son entreprise. Il définit avec sa hiérarchie, les postes à pourvoir, les profils recherchés, puis se charge du recrutement, de la recherche à la sélection des candidats jusqu’à leur début dans l’entreprise.
Sa principale fonction est d’embaucher les candidats qui ont un profil adapté à celui recherché pour un poste vacant.
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Le chargé de recrutement (H/F), c’est aussi
- L’analyse de besoin de l’entreprise en termes de nouveaux salariés
- la rédaction et ma diffusion des offres d’emploi pour attirer les candidats adéquats
- la réception des CV et leur tri en fonction des postes à pourvoir
- l’organisation des entretiens d’embauche, aussi bien téléphoniques ou visio que physiques
- la création d’entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situation ou des tests
- l’organisation de l’onboarding des nouveaux salariés