Soucieux de son impact, Edugroupe s'engage
NOTRE ENGAGEMENT POUR L’ENVIRONNEMENT
Notre activité de services a un faible impact sur l’environnement, que nous visons à limiter au mieux.
Consommation de papier, consommables, matériels informatiques
- Recyclage de consommables (toners d’imprimantes…) : les cartouches d’encre ne sont jamais jetées depuis de nombreuses années.
- Conformément aux règles en vigueur (DEEE – Déchets d’Equipements Electriques et Electroniques), les matériels informatiques en fin de vie sont systématiquement écoulés chez des brokers agréés.
- L’archivage par numérisation ou l’envoi de documents électroniques (convocations, plans d’accès, commandes fournisseurs…) permet aussi de limiter la consommation de papier (convocations, plans d’accès, commandes fournisseurs…).
Energie : éclairage, chauffage des bureaux
- Mise en place de systèmes à faible consommation énergétique pour l’éclairage : halogènes supprimés et remplacés par des éclairages basse tension.
- Climatisation de type VRV à bon rapport puissance fournie/puissance électrique consommée, programmables localement, à extinction programmée la nuit, …
Déplacements
- Evolution de nos offres de prestations de formation présentielle vers une offre d’e-formation : E-Learning, Quick Learning, Formation à distance, permettant de réduire les déplacements de nos clients et de nos consultants formateurs.
NOTRE ENGAGEMENT SOCIÉTAL : PARTIES PRENANTES EXTERNES
Sous-traitants
EduGroupe vérifie systématiquement que les sous-traitants indépendants sont bien inscrits à l’URSSAF.
Nos fournisseurs sont :
- des organisations importantes (Etat, compagnie d’assurance, commissaires aux comptes…) sensibilisées à la RSE et sur lesquels nous n’avons pas de prise.
- des PME (sous-traitants). Concernant l’animation de prestations de formations, tous les indépendants travaillant avec EduGroupe signent un contrat de sous-traitance, dans lequel il déclare s’engager à respecter un certain nombre de règles. Ils sont d’autre part évalués chaque année.
Relations Ecoles
Attirer les talents pour demain est un enjeu majeur pour notre groupe qui continue d’investir pour renforcer sa notoriété et devenir un employeur de choix. Dans ce cadre, le développement des relations avec un groupe d’écoles universités est au cœur de sa stratégie :
- Financement d’écoles cibles à travers la taxe d’apprentissage,
- Détection et intégration de stagiaires et apprentis.